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entreprises signataires
Nous avons conscience de notre impact sur l'environnement et nous nous engageons à agir dans le respect des territoires sur lesquels nos activités sont implantées.
Nos actions en faveur de la protection de l'environnement sont multiples et présentes tout au long de la chaine d'approvisionnement et de production. Nous avons pour cela été récompensés par l'obtention de certifications internationales.
Nous avons obtenu la certification BREEAM® (Building Research Establishment Environmental Assessment Method) au niveau Very Good pour la construction de la manufacture de Losange à Besançon (2019), avec la récupération d’eau de pluie pour les sanitaires, le recyclage de tous nos déchets (24kg de bouteilles plastique, 1393kg de carton et 373kg de gobelets), la dépollution des eaux avant rejet, des objectifs de réduction de consommation de papier de 20% sur un an …
Le nouveau site de Losange situé à Toulon-sur-Allier se construit sur des exigences plus élevées encore : nous visons la certification BREEAM® au niveau Excellent (inauguration début 2023), avec un traitement des eaux industrielles à un niveau encore plus élevé, et l’installation de panneaux photovoltaïques, pour s’approcher d’un bilan à énergie positive.
Nous sommes membres du RJC (Responsible Jewellery Council) depuis 2012, certifiés COP (Code of Practices) depuis 2013 pour Losange et 2014 pour Coringer, certifiés COC (Chain of Custody) depuis 2020 pour Losange et 2021 pour Coringer. Cette certification nous engage à respecter des modes de travail responsables tout comme nos approvisionnements en métal ou en pierres depuis l’extraction.
Nous avons initié le bilan carbone de Losange qui sera complété par celui de Coringer, afin de nous situer et nous donner des objectifs ambitieux en termes de réduction d’émission à court et moyen termes d’ici fin 2022.
Toute la direction du groupe se réunie régulièrement afin de formaliser et piloter nos engagements RSE de manière pérenne et chiffrée pour les années à venir.
Nous avons mis en place et continuerons sur 2023, des bornes de recharges pour les véhicules électriques (vélos et voitures), et développé un plan de mobilité afin de solliciter tout le personnel à réduire les trajets en voiture. Cela est partie intégrante des critères de l’intéressement.
